スタバで働くフリーターの給料や保険は?正社員になるチャンスもある?

スタバ アルバイト
悩む女性
悩む女性

スタバで働くフリーターの給料はどれくらい?

 

フリーターから正社員になれるの?

上記の疑問を深堀していきます。

 

本記事では、スタバで働くフリーターの給料・保険・正社員登用についてまとめています。

スタバで働きたいフリーターや、転職して社員になりたい人向けの内容です。

 

本記事の内容

・スタバで働くフリーターの給料

・スタバで働くフリーターの保険

・スタバで働くフリーターの割合

・フリーターからスタバの正社員になる方法

・スタバのバイト面接はフリーターが合格しやすい話

 

記事を書いた人


元スタバ店員で約2年半スタバで働いていました。

現在は月間30万PV近くのスタバ特化サイトを運営しています。
Twitter>>スタバマン(@sutablog

筆者
筆者

では早速本題に移っていきます!

 \合わせてCHECK/

 

スタバで働くフリーターの給料はどれくらい?

スタバで働くフリーターの給料はどれくらい?

スタバで働くフリーターの給料は11万円~17万円くらいになります。

(※地方により給料は多少変動します)

 

  • スタババイト給料表(フリーター)
シフト数勤務時間給料(1ヶ月)
週58時間(フルタイム)約160000円~180000円
7時間約120000円~140000円
週48時間(フルタイム)約120000円~140000円
7時間約110000円~120000円

※時給1000円と設定

 

シフト数で給料は変わりますが、平均して11万~17万円前後になります。

フリーターということもあるので、フルタイムで働くのがほとんどだと思います。

 

保険や固定費もひくと手取りはかなり少ないです。

 

スタバは忙しく覚えることが多いので、給料が安く感じるかもしれません。

 

筆者
筆者

スタバ以外で楽して稼げるところはいっぱいあります。

 

『どうしてもスタバで働きたい!』という人以外は別の仕事を探すのがオススメです。

 

スタバで行う仕事内容については下記でまとめています。

 

スタバで働くアルバイトフリーターは社会保険に入れる?

スタバで働くアルバイトフリーターは社会保険に入れる?

スタバの社会保険について深堀していきます。

  1. 保険内容・福利厚生
  2. 保険加入の条件
  3. 保険加入の手続き

1つずつ見ていきます。

 

①:保険内容・福利厚生

医療費の負担・年1回の健康診断・福利厚生サービスの恩恵が与えられます。

 

悩む女性
悩む女性

医療費の負担・健康診断については分かるけど「福利厚生サービス」には何があるの?

 福利厚生サービス

・パートナードリンク

・パートナー割引

・パートナービーンズ


・通信教育

1日3回までドリンクを無料で飲めたり、スタバ利用時30%の値引きをしてもらえるサービスがあります。

 

スタバの福利厚生については下記でまとめています。

 

②:保険加入の条件

スタバの保険に加入する条件は下記の通り。

 1週間の労働時間が20時間以上

 

 雇用期間が1年以上の見込み

 

 毎月の給料が8.8万円以上

 

 学生以外

フリーターならすべて満たせるので心配不要です。

 

③:保険加入の手続き

保険加入の手続きに書類は不要です。

雇用の契約条件を満たしていれば、自動的に加入させてもらえます。

 

スタバで働いているフリーターの割合はどれくらいいる?

スタバで働いているフリーターの割合はどれくらいいる?

スタバで働く人は正社員・フリーター・学生・主婦で構成されています。

スタバで働く人の割合をまとめると下記の通り。

 

 スタバで働く人の割合

雇用形態割合
フリーター30~40%
大学生30~40%
主婦&パート10~20%
正社員10%

スタバで働く人の多くは、フリーターと大学生が多いです。

 

スタバはフリーター・学生が多く働く環境になります。

 

一方で店舗における正社員の割合は、かなり少ないと思います。

筆者
筆者

僕が働いていたスタバでもフリーターは30~40%くらいでした。

 

あとは大学生が多く働いていた印象です。

 

スタバはフリーターから正社員になれる?【道のりは険しい】

スタバはフリーターから正社員になれる?【道のりは険しい】

フリーターからスタバ正社員になる方法は2つあります。

  1. フリーター(アルバイト)から社内採用
  2. 別業界から転職サイトで採用

1つずつ見ていきます。

 

①:フリーター(アルバイト)から社内採用

1つ目はアルバイトから社内採用試験に合格する方法。

バイトから社員になるまでは3つのステップを超える必要があります。


スタバのキャリアステップ
キャリア業務
バリスタドリンク作成・レジ打ち
バリスタトレーナー新人パートナーのトレーニング
時間帯責任者(SSV)マネジメント・店舗運営のサポート

『人事考課』という店長との面接評価によってキャリアレベルが変わります。

 

 バリスタ:年3回の人事考課

 時間帯責任者:年2回の人事考課

バイトから正社員になるには最低でも3年くらいかかります。

かなりの忍耐強さとヤル気、スタバ愛が必要になります。

 

筆者
筆者

アルバイトから正社員になるのは可能だけど、かなり長くてしんどい道のりだと思います。

 

②:別業界から転職サイトで採用

2つ目は転職サイトを利用して、正社員になる方法です。

別の業界から、スタバで働くことも可能です。

 

おすすめ転職サイト①:doda(転職サイト人気No.1)

1つ目におすすめの転職サイトは「doda」です。

約10万件の求人と、転職者満足度No.1という圧倒的信頼のある転職サイトです。

 

 dodaで求人をチェック

 

おすすめ転職サイト②:リクナビNEXT(大手リクルートが運営)

2つ目におすすめの転職サイトは「リクナビNEXT」です。

転職サイト会員登録率NO.1のリクルートが運営するサイトになります。

 

 リクナビNEXTで求人をチェック
筆者
筆者

個人的には転職サイトを利用した方がスタバの正社員にはなりやすいと思います!

 

スタバのアルバイト面接でフリーターが合格しやすい?

スタバのアルバイト面接でフリーターが合格しやすい?

スタバのアルバイト面接においてフリーターは合格しやすいです。

大きな理由としては『働ける時間が多いから』です。

 

大学生とは違って、授業やサークルがありません。

主婦と違って、家事や子どものお迎えもありません。

 

筆者
筆者

フリーターはシフトに入れる時間が圧倒的に有利だから受かりやすい!

 

スタバの面接時にはシフト日数について絶対聞かれます。

面接時にいっぱいシフトに入れることを伝えると受かりやすいです。

 

まとめ

スタバで働く人にフリーターは多いし、頑張れば正社員になるチャンスもある!

スタバで働くと、人間的に成長できるし何と言ってもやりがいのある仕事です。

 

フリーターはスタバ面接で合格しやすいです。

またフリーターで働いてから正社員になることも可能です。

 

というわけで以上になります。

スタバで働きたい人はぜひチェックしてみてください。

 

 

スタバ アルバイト
スポンサーリンク
\sutabamanをフォローする/
スポンサーリンク
スタぶろぐ

コメント

タイトルとURLをコピーしました